พันธกิจ ( Mission )

1. จัดบริการสุขภาพที่มีคุณภาพแก่ประชาชน

2. ส่งเสริมให้ประชาชนและทุกภาคส่วนมีส่วนร่วมในการดูแลสุขภาพ

3. พัฒนาระบบการเฝ้าระวัง ป้องกัน และ ควบคุมโรคหรือภัยคุกคามสุขภาพที่มีประสิทธิภาพ

4. พัฒนาบุคลากร ให้มีสมรรถนะ ที่เพียงพอต่อการปฏิบัติภาระกิจ ให้บรรลุผลสัมฤทธิ์

 

กลยุทธ์ (Strategic Issue)

1. การพัฒนาคุณภาพหน่วยบริการที่มีคุณภาพมาตรฐาน

2. การดูแลสุขภาพแบบมีส่วนร่วมของชุมชน

3. การเฝ้าระวังโรคและลดโรคที่เป็นปัญหาของอำเภอได้รับการพัฒนาให้มีประสิทธิภาพ

4. การสร้างพฤติกรรมสุขภาพที่ถูกต้องและสอดคล้องกับวิถีชีวิตสุขภาวะของชุมชน

5. การพัฒนาสมรรถนะบุคลากร บนพื้นฐานองค์กรแห่งการเรียนรู้

 

เป้าประสงค์ ( Goal )

1. สถานบริการสุขภาพมีคุณภาพมาตรฐาน และมีระบบเชื่อมโยงเครือข่ายที่มีประสิทธิภาพ

2. ระบบการจัดการสุขภาพชุมชนเข้มแข็ง บนพื้นฐานสุขภาพดีแบบพอเพียง

3. โรคที่เป็นปัญหาสำคัญของอำเภอลดลง

4. ประชาชนได้รับความคุ้มครอง ส่งเสริม สุขภาพ ที่ครอบคลุมและมีประสิทธิภาพ

5. ประชาชนมีพฤติกรรมสุขภาพและมีวิถีชีวิตสุขภาวะที่เหมาะสมเอื้อต่อการสร้างสุขภาพ ที่ดี

6. ระบบสารสนเทศสุขภาพ มีคุณภาพเอื้อต่อการบริการและการตัดสินใจทางการบริหาร

7. บุคลากรมีสมรรถนะที่ดีตามมาตรฐาน