พันธกิจ ( Mission )
1. จัดบริการสุขภาพที่มีคุณภาพแก่ประชาชน
2. ส่งเสริมให้ประชาชนและทุกภาคส่วนมีส่วนร่วมในการดูแลสุขภาพ
3. พัฒนาระบบการเฝ้าระวัง ป้องกัน และ ควบคุมโรคหรือภัยคุกคามสุขภาพที่มีประสิทธิภาพ
4. พัฒนาบุคลากร ให้มีสมรรถนะ ที่เพียงพอต่อการปฏิบัติภาระกิจ ให้บรรลุผลสัมฤทธิ์
กลยุทธ์ (Strategic Issue)
1. การพัฒนาคุณภาพหน่วยบริการที่มีคุณภาพมาตรฐาน
2. การดูแลสุขภาพแบบมีส่วนร่วมของชุมชน
3. การเฝ้าระวังโรคและลดโรคที่เป็นปัญหาของอำเภอได้รับการพัฒนาให้มีประสิทธิภาพ
4. การสร้างพฤติกรรมสุขภาพที่ถูกต้องและสอดคล้องกับวิถีชีวิตสุขภาวะของชุมชน
5. การพัฒนาสมรรถนะบุคลากร บนพื้นฐานองค์กรแห่งการเรียนรู้
เป้าประสงค์ ( Goal )
1. สถานบริการสุขภาพมีคุณภาพมาตรฐาน และมีระบบเชื่อมโยงเครือข่ายที่มีประสิทธิภาพ
2. ระบบการจัดการสุขภาพชุมชนเข้มแข็ง บนพื้นฐานสุขภาพดีแบบพอเพียง
3. โรคที่เป็นปัญหาสำคัญของอำเภอลดลง
4. ประชาชนได้รับความคุ้มครอง ส่งเสริม สุขภาพ ที่ครอบคลุมและมีประสิทธิภาพ
5. ประชาชนมีพฤติกรรมสุขภาพและมีวิถีชีวิตสุขภาวะที่เหมาะสมเอื้อต่อการสร้างสุขภาพ
ที่ดี
6. ระบบสารสนเทศสุขภาพ มีคุณภาพเอื้อต่อการบริการและการตัดสินใจทางการบริหาร
7. บุคลากรมีสมรรถนะที่ดีตามมาตรฐาน